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《光明日报》头版报道关注宏信建发校企联合人才培养成果


发布时间:2022-06-17 09:59

来源: 宏信建发

  6月15日,《光明日报》头版以《为制造业良才就业成长拓新路——校企携手促就业之六》为题,聚焦“如何为制造业转型发展打造实力雄厚的‘大国工程师’队伍成为新的时代命题”主题,报道了宏信建发通过优化校企合作模式,与相关高校联合精准培养专业技能人才,探索出一条破解新时代技术人才供给结构性矛盾新路的先进事迹。

  《光明日报》该篇报道对宏信建发积极推进校企联合培养的描述如下:“既要懂液压、电气、发动机基础原理,也要会电动剪刀车、JLG直臂车、吉尼曲臂车、叉车操作……在校学生和企业员工身份的“无缝转换”,是南京交通职业技术学院学生小王的日常。

  近年来,我国高空作业车行业势头喜人,为集聚更多支撑行业发展的优秀人才,上海宏信建设发展有限公司依托“定岗双元、工学交替”模式,同南交院共同搭建了现代学徒制人才培养框架体系。“我院毕业生入职上海宏信的已超过100人,其中1/4是中层管理人员,一半以上是一线技术服务人员。”南交院招生就业处处长耿巍介绍。”

  《光明日报》关注到宏信建发校企联合培养案例并非偶然。作为远东宏信旗下“金融+产业”双轮驱动的产业分支,宏信建发自成立以来先后在城市建设、工业生产、电力能源等领域积极布局,已为国内外近十万家客户提供优质的工程设备租赁、工程施工管理、能源供应等服务。

  近年来,为进一步帮助客户降本增效、提高生产安全,宏信建发为不断提高一线业务服务人员技术水平,将“校企合作”作为人才布局的重点方向。坚持一方面提高在职人员技术能力,另一方面助力学校教研开展,提高技术应用型人才的培养质量。

  自2012年与辽宁交通高等职业技术学院签署第一份合作协议开始,宏信建发搭建“校企订单班”培养模式已历10年。在校企专业共建、学生联合培养上逐步形成标准化的校企合作培养模式,并有针对性地设置了一系列激励与奖励措施。截止到2022年5月,宏信建发先后与南京交通、江西交通、云南交通等15所高等职业院校签署合作协议,历届录用人数超千人,占公司在职员工总数约30%。

  对于每年通过“订单班”进入公司的毕业生,宏信建发还采取横向、纵向多条线培养,着力打造大批优秀技术骨干和技术管理人才。截至目前,历年在司订单班毕业生中,有10%的人员已经成为管理人员,有40%的人员作为公司核心技术骨干分布在全国。“订单班”已经成为宏信建发人才储备及应用的最重要途径之一。

  自2011年成立以来,宏信建发秉持母公司远东宏信“人才国际化、文化多元化”的人才理念,竭力打造公平、公正、公开的职业平台,坚持社会招聘与校园招聘双管齐下,尽最大努力拥抱全社会优秀人才,锻炼持续挑战自我的精兵强将队伍。

 

(责任编辑:朱玲)

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